Ведет совещание директор, которая всегда говорит четко и по существу. Совещания никогда не выходят за свой формат, носят сугубо деловой характер, проводятся не слишком долго (в зависимости от повестки дня – от получаса до полутора часов) и завершаются принятием каких-то конкретных решений (а не «просто поговорить»). Все высказываются по очереди и при полном внимании коллег.
Одним словом, все по-деловому и по существу.
Сегодня обсуждался ряд вопросов, один из которых, можно сказать, затрагивал каждого не только как сотрудника, но и как человека. В ближайшее время я обязательно напишу о проблеме, которую мы обсуждали. Сейчас хочу сказать вот о чем. Все мы сидели и слушали директора, которая говорила эмоционально и взволнованно, что бывает редко. Она предложила высказаться желающим, несколько человек сформулировали свое отношение к ситуации, и в зале сложилась обстановка не только полного взаимопонимания, но и душевного объединения (короче, мы решили бороться за то, что считаем правильным!). Такие моменты ментального и эмоционального единения коллектива раньше называли «в едином порыве».
Я вышла с совещания под впечатлением от услышанного. Видела, как некоторые заведующие останавливались и продолжали обсуждать животрепещущий вопрос малыми группами (по 2-3 человека). Я не могла присоединиться к ним, но шла, погруженная в мысли. Вдруг слышу – меня окликает одна из заведующих, которая по параллельной дорожке идет в наш корпус.
- Ольга Вячеславовна! Что с Вами? Вы чего такая грустная? – спросила она.
Когда мне задают такие вопросы, я чувствую себя немного неловко и начинаю оправдываться, мол, я не грустная, спасибо, все в порядке и т.д. Тут сработала эта же привычка: я ответила, что все хорошо, что у меня отличное настроение.
- Да нет, я вижу, Вы – грустная. Вы обычно улыбаетесь, а тут какая-то поникшая. Случилось что?
И тут я вспомнила спасительное объяснение: я же дежурила и сутки была на работе!
- Наверно, устала просто. Я всю ночь на телефоне дежурила.
- А…Тогда понятно! А-то я думаю, что это Вы такая задумчивая…Погода хорошая! Пятница!
Разошлись мы каждая по своим этажам, и только сейчас я подумала: вот сидели мы все в конференц-зале, слушали, и мне казалось, что все-все испытывают одну и ту же озабоченность, а вышли и, как выяснилось, у некоторых те эмоции остались в конференц-зале. Ну, послушали… Ну, поволновались…А дальше пусть директор думает, как быть. Нас-то это не касается! У нас погода хорошая! У нас пятница! У нас настроение должно быть хорошим…
